Corretora de Seguros e Planos de Saúde
Receba a tabela Hapvida de Teresina 2026 com a adesão e o empresarial lado a lado.
Atualizado em outubro de 2026.
O plano de saúde Hapvida em Teresina é vendido em duas modalidades: o plano individual, para quem não tem CNPJ, contratado por meio de uma entidade de classe com a administradora Qualicorp e com odonto incluso sem custo adicional, e o plano empresarial, para empresas e MEI de 1 a 29 vidas. O atendimento acontece na rede própria da Hapvida na cidade, desde as clínicas do Centro e da Piçarra até o Hospital Rio Poty, o único hospital da operadora no Piauí. Os preços desta página são da tabela de vendas de outubro de 2026, e a Virtua cota também as principais operadoras do país.
A Hapvida oferece em Teresina três planos do Nosso Plano, nas duas modalidades: o ambulatorial, que cobre consultas e exames sem internação, e os planos com internação e obstetrícia, em enfermaria ou em apartamento. No plano individual por adesão, o odonto vem incluso, sem custo adicional. No plano empresarial, de 1 a 29 vidas, o odonto é opcional e contratado à parte.
Os cards mostram o menor valor de cada plano, na faixa de 0 a 18 anos e com coparticipação total. A tabela do plano individual vale até 9 de dezembro de 2026, e a do empresarial, até 30 de abril de 2027; a tabela completa, com todas as idades, está mais abaixo.
ANS da operadora368253Valor por pessoa, por mês, na faixa de 0 a 18 anos, no Nosso Plano Ambulatorial, plano individual contratado como coletivo por adesão, administrado pela Qualicorp (ANS 419290), para quem pertence a uma entidade de classe. Odonto incluso, sem custo adicional. Segmentação ambulatorial: consultas e exames, sem internação e sem parto. Abrangência regional. Coparticipação total. Carência conforme o contrato da adesão. Tabela de vendas de outubro de 2026, válida até 09/12/2026. Operadora Hapvida Assistência Médica S.A., ANS 368253.
Cotar o ambulatorial individual
ANS da operadora368253Valor por pessoa, por mês, na faixa de 0 a 18 anos, no Nosso Plano Ambulatorial, plano empresarial administrado pela AllCare, de 1 a 29 vidas, para empresa com CNPJ ou MEI em Teresina, Demerval Lobão ou Nazária. Odonto opcional, contratado à parte. Segmentação ambulatorial: consultas e exames, sem internação e sem parto. Abrangência regional. Coparticipação total. Carências de 24 horas na urgência e emergência a 180 dias, conforme a tabela de carências do plano empresarial. Tabela de vendas de outubro de 2026, válida até 30/04/2027. Operadora Hapvida Assistência Médica S.A., ANS 368253.
Cotar o ambulatorial da empresa
ANS da operadora368253Valor por pessoa, por mês, na faixa de 0 a 18 anos, no Nosso Plano QC, plano individual contratado como coletivo por adesão, administrado pela Qualicorp (ANS 419290), para quem pertence a uma entidade de classe. Odonto incluso, sem custo adicional. Segmentação ambulatorial e hospitalar com obstetrícia, acomodação em enfermaria. Abrangência regional. Coparticipação total. Carência conforme o contrato da adesão. Tabela de vendas de outubro de 2026, válida até 09/12/2026. Operadora Hapvida Assistência Médica S.A., ANS 368253.
Cotar a enfermaria individual
ANS da operadora368253Valor por pessoa, por mês, na faixa de 0 a 18 anos, no Nosso Plano QC, plano empresarial administrado pela AllCare, de 1 a 29 vidas, para empresa com CNPJ ou MEI em Teresina, Demerval Lobão ou Nazária. Odonto opcional, contratado à parte. Segmentação ambulatorial e hospitalar com obstetrícia, acomodação em enfermaria. Abrangência regional. Coparticipação total. Carências de 24 horas na urgência e emergência a 300 dias no parto a termo, conforme a tabela de carências do plano empresarial. Tabela de vendas de outubro de 2026, válida até 30/04/2027. Operadora Hapvida Assistência Médica S.A., ANS 368253.
Cotar a enfermaria da empresa
ANS da operadora368253Valor por pessoa, por mês, na faixa de 0 a 18 anos, no Nosso Plano QP, plano individual contratado como coletivo por adesão, administrado pela Qualicorp (ANS 419290), para quem pertence a uma entidade de classe. Odonto incluso, sem custo adicional. Segmentação ambulatorial e hospitalar com obstetrícia, acomodação em apartamento. Abrangência regional. Coparticipação total. Carência conforme o contrato da adesão. Tabela de vendas de outubro de 2026, válida até 09/12/2026. Operadora Hapvida Assistência Médica S.A., ANS 368253.
Cotar o apartamento individual
ANS da operadora368253Valor por pessoa, por mês, na faixa de 0 a 18 anos, no Nosso Plano QP, plano empresarial administrado pela AllCare, de 1 a 29 vidas, para empresa com CNPJ ou MEI em Teresina, Demerval Lobão ou Nazária. Odonto opcional, contratado à parte. Segmentação ambulatorial e hospitalar com obstetrícia, acomodação em apartamento. Abrangência regional. Coparticipação total. Carências de 24 horas na urgência e emergência a 300 dias no parto a termo, conforme a tabela de carências do plano empresarial. Tabela de vendas de outubro de 2026, válida até 30/04/2027. Operadora Hapvida Assistência Médica S.A., ANS 368253.
Cotar o apartamento da empresaSobre os valores: Valores por pessoa, por mês, na faixa de 0 a 18 anos e com coparticipação total, da tabela de vendas de outubro de 2026, consultada em 21/10/2026, conforme a tabela vigente da operadora. Plano individual: coletivo por adesão, administrado pela Qualicorp (ANS 419290), abrangência regional, odonto incluso sem custo adicional, carência conforme o contrato, válido até 09/12/2026. Plano empresarial: AllCare, de 1 a 29 vidas, abrangência regional, carências conforme a tabela de carências, válido até 30/04/2027. O valor muda com a idade de cada pessoa, e a contratação depende de análise e aceitação da operadora. Operadora: Hapvida Assistência Médica S.A., ANS 368253. Virtua Corretora de Seguros, SUSEP 202069921.
Quem não tem CNPJ contrata o plano individual, pelo coletivo por adesão, e quem tem CNPJ, inclusive o MEI, também pode contratar o plano empresarial. Em alguns casos, o plano empresarial pode sair mais barato que o plano individual, conforme o plano escolhido e a idade de cada pessoa.
Como a Virtua é credenciada às principais operadoras do país, o corretor compara as duas modalidades da Hapvida, e também as outras operadoras, com as idades da sua família ou da sua equipe, e mostra o que sai mais em conta no seu caso.
Receba a tabela Hapvida de Teresina com as duas modalidades lado a lado e a conta feita para as idades da sua família.
A rede própria da Hapvida em Teresina reúne o Hospital Rio Poty, a Clínica Dib Tajra, no Centro, a Clínica Honório de Paiva, na Piçarra, e a unidade Diagnóstico Teresina, também no Centro, segundo a Hapvida em dados do quarto trimestre de 2025. Antes de marcar consulta ou exame, confira a unidade no buscador de rede da Hapvida, porque a rede pode mudar.
O Hospital Rio Poty, que no site da Hapvida aparece como Hospital e Maternidade Rio Poty, fica na Rua Lucídio Freitas, 2070, no bairro Marquês, em Teresina (CEP 64002-485). Segundo a página de instalações da Hapvida, atualizada em maio de 2026, ele é o único hospital da rede própria da operadora no Piauí.
O hospital foi inaugurado em janeiro de 2018, segundo o relatório da administração da Hapvida de 2019. Teresina foi a última capital do Nordeste a receber um hospital próprio da Hapvida, como registra o histórico da empresa.
No buscador de rede da Hapvida, em consulta feita pela Virtua em 22 de outubro de 2026, o Rio Poty aparece para internação, maternidade e pronto-socorro de clínico geral e de pediatria. Dentro do hospital funciona uma unidade de diagnóstico por imagem e coleta de exames, segundo a Hapvida, em dados do quarto trimestre de 2025.
Ter a estrutura no hospital e ter o uso coberto pelo seu plano, porém, são perguntas diferentes. Nos planos com internação, de enfermaria e de apartamento, a internação, a cirurgia e o parto são cobertos depois das carências do contrato, que chegam a 180 dias na internação e a 300 dias no parto, com urgência e emergência a partir de 24 horas. O Nosso Plano Ambulatorial cobre consultas e exames e não inclui internação nem parto. Antes de escolher, vale confirmar com o corretor qual plano cobre o que você pretende usar no Rio Poty.
O plano empresarial é vendido para empresas com CNPJ em Teresina, Demerval Lobão e Nazária, e o uso previsto na tabela é em Teresina. No plano individual por adesão, a área de atendimento é a do contrato.
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100% das reclamações respondidas
✅ Empresa Comprometida“Gostaria de agradecer a Danielle Barros, por toda atenção, paciência e carinho comigo, na hora de me atender e ajudar a escolher um plano que se encaixasse nas minhas possibilidades.”
“Muito bem atendido pela Sra. Gabriela Cunha. Me deu toda assistência e tirou todas as dúvidas,”
“Fui muito bem atendida pela Mônica, me deu todo o suporte, educada, e ágil no procedimento!! 👏🏾👏🏾”
“Gabriela foi top demais. Muito atenciosa e dedicada em cada uma das etapas. Só gratidão.”
“Ótima experiência. Fui atendido pela Daniele, na qual foi extremamente profissional, super atenciosa e sempre de prontidão respondendo todas minha duvidas. Muito obrigado novamente.”
“Fui atendido pela Danielle Barros, e recomendo. Atendimento de excelência! Atenciosa, tirou todas as minhas dúvidas, estou super satisfeito com o atendimento dela.”
“Estive na virtua pra fazer um plano de saúde e fui muito bem atendida pela corretora Gabriela, ela explicou tudo com paciência e me ajudou até o final da contratação. Indico de olhos fechados a Gabriela, atenciosa e prestativa com os seus clientes.”
“Prontidão, simpatia, atenção e ética resumem minha experiência. Por questões alheias acabei não fechando negócio com a Danielle mas nem por isso ela deixou de me dar todo o suporte e orientações necessários.”
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Diga a idade de cada pessoa e se você tem CNPJ. O corretor da Virtua envia a tabela Hapvida de Teresina nas duas modalidades e mostra, ao lado, as opções das principais operadoras do país para o mesmo perfil.
O plano individual da Hapvida em Teresina, para quem não tem CNPJ, é contratado como coletivo por adesão, por meio da administradora Qualicorp e de uma entidade de classe. Podem entrar como titulares os profissionais liberais das categorias da ANAPROLIE, desde administradores e arquitetos até técnicos de enfermagem e veterinários, e os estudantes associados à UBE, a partir de 5 anos e matriculados no ensino infantil, como diz a regra da entidade. O titular pode incluir cônjuge e filhos, conforme as regras do contrato. Além delas, outras entidades de classe também permitem o acesso ao plano coletivo por adesão. Entre em contato com um de nossos corretores, ele irá te orientar para realizar a contratação com o melhor custo-benefício de acordo com o seu perfil.
Poderão ser considerados beneficiários titulares todos os profissionais liberais das seguintes categorias:
No âmbito de todo Território Nacional.
O plano empresarial é para empresas com CNPJ ativo em Teresina, Demerval Lobão ou Nazária, de 1 a 29 vidas, com pelo menos um titular com vínculo: sócios, funcionários, administradores, temporários, estagiários e menores aprendizes. O microempreendedor individual (MEI) também contrata, com o CNPJ ativo e regular há mais de 6 meses, como exige a ANS. Para a proposta, a empresa apresenta o contrato social, o comprovante de endereço, o cartão CNPJ e os documentos do sócio e dos titulares. Veja como funciona o plano de saúde empresarial.
No plano empresarial, os prazos de carência vão desde 24 horas para urgência e emergência até 300 dias para o parto a termo, passando por 30 dias para consultas e exames simples, 90 dias para exames especializados e 180 dias para internações, cirurgias e terapias. Para doença ou lesão que a pessoa já tinha antes do contrato, pode haver cobertura parcial temporária de até 24 meses.
| Procedimentos | Carênciaprazo contratual |
|---|---|
| Urgência e emergência | 24 horas |
| Consultas, exames laboratoriais simples, raio-X simples e eletrocardiograma | 30 dias |
| Exames simples especializadoscardiológicos, oftalmológicos, otorrino, raio-X contrastado, ultrassom, mamografia, densitometria | 90 dias |
| Internações, cirurgias, alta complexidade e terapias | 180 dias |
| Parto a termo | 300 dias |
| Doença ou lesão preexistentecobertura parcial temporária | até 24 meses |
| Prazos contratuais do plano empresarial AllCare em Teresina, da tabela de vendas consultada em 21/10/2026, contados a partir do início do contrato ou da inclusão. No Nosso Plano Ambulatorial não há internação nem parto. Pode haver redução de carência para quem vem de outro plano, conforme análise da operadora. Modalidade: coletivo empresarial, de 1 a 29 vidas, inclusive MEI. Abrangência regional. Acomodação: enfermaria (Nosso Plano QC) ou apartamento (Nosso Plano QP); o ambulatorial não tem internação. Faixa etária: os prazos são os mesmos em todas as idades. Carências conforme a Lei 9.656/1998, art. 12, V, e o contrato. Referência: . Operadora: Hapvida Assistência Médica S.A., ANS 368253; o registro na ANS é da operadora. Virtua Corretora de Seguros, SUSEP 202069921, é corretora e não operadora. | |
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No plano individual por adesão, a carência segue o contrato da adesão, dentro dos limites da lei: até 24 horas para urgência e emergência, até 180 dias para os demais casos e até 300 dias para o parto a termo. Quem vem de outro plano pode ter redução de carência, conforme a análise da operadora.
Todos os planos desta página têm coparticipação, que é um valor pago por consulta, exame ou terapia, além da mensalidade. Na coparticipação total, o valor é cobrado em consultas, exames e terapias; na parcial, só nas terapias, e por isso a mensalidade é mais alta. A peça abaixo mostra os valores do plano empresarial em Teresina. No plano individual por adesão, o corretor informa a tabela de coparticipação junto com a cotação.
| Procedimento | Coparticipação totalpor procedimento |
|---|---|
| Consulta eletiva | R$ 26,47 |
| Consulta de urgência | R$ 45,44 |
| Exames simples | 40% do valor, limitado a R$ 47,70 |
| Exames complexos | 40% do valor, limitado a R$ 119,25 |
| Terapias especiais | R$ 82,16 |
| Demais terapias | R$ 25,28 |
| Valor pago por procedimento realizado, além da mensalidade, no plano empresarial AllCare em Teresina com coparticipação total, da tabela de vendas consultada em 21/10/2026, válida até 30/04/2027. Na coparticipação parcial, cobram-se só as terapias, pelos mesmos valores. No plano individual por adesão, a tabela de coparticipação é informada na cotação. Modalidade: coletivo empresarial, de 1 a 29 vidas, inclusive MEI. Abrangência regional. Acomodação: enfermaria ou apartamento; o ambulatorial não tem internação. Faixa etária: os valores de coparticipação são os mesmos em todas as idades. Carências conforme a tabela de carências do plano empresarial. Referência: . Operadora: Hapvida Assistência Médica S.A., ANS 368253; o registro na ANS é da operadora. Virtua Corretora de Seguros, SUSEP 202069921, é corretora e não operadora. | |
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No plano individual por adesão, o plano odontológico vem incluso, sem custo adicional, junto com o plano de saúde. No plano empresarial, o odonto é opcional e contratado à parte, por pessoa. Para quem quer só o dentista, sem o plano de saúde, existe o plano odontológico Hapvida contratado à parte, e você pode ver os dentistas Hapvida Odonto em Teresina.
As tabelas trazem as 10 faixas de idade da ANS, nos três planos e nos dois tipos de coparticipação. No plano individual, o valor já inclui o odonto. Confira a validade de cada tabela antes de contratar.
| Faixa etária | Ambulatorialcopart. total | QC · enfermariacopart. total | QP · apartamentocopart. total | Ambulatorialcopart. parcial 50% | QC · enfermariacopart. parcial 50% | QP · apartamentocopart. parcial 50% |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 0 a 18 anos | R$ 88,56 | R$ 131,33 | R$ 148,22 | R$ 105,59 | R$ 156,86 | R$ 177,13 |
| 19 a 23 anos | R$ 116,12 | R$ 172,32 | R$ 194,62 | R$ 138,65 | R$ 206,03 | R$ 232,77 |
| 24 a 28 anos | R$ 132,16 | R$ 197,68 | R$ 223,33 | R$ 157,88 | R$ 236,45 | R$ 267,21 |
| 29 a 33 anos | R$ 147,24 | R$ 221,02 | R$ 249,74 | R$ 175,97 | R$ 264,44 | R$ 298,88 |
| 34 a 38 anos | R$ 154,87 | R$ 231,91 | R$ 262,07 | R$ 185,12 | R$ 277,50 | R$ 313,66 |
| 39 a 43 anos | R$ 173,67 | R$ 261,64 | R$ 295,72 | R$ 207,67 | R$ 313,15 | R$ 354,02 |
| 44 a 48 anos | R$ 212,02 | R$ 318,48 | R$ 360,07 | R$ 253,67 | R$ 381,33 | R$ 431,20 |
| 49 a 53 anos | R$ 293,45 | R$ 438,28 | R$ 495,67 | R$ 351,34 | R$ 525,01 | R$ 593,83 |
| 54 a 58 anos | R$ 395,03 | R$ 590,55 | R$ 668,02 | R$ 473,19 | R$ 707,63 | R$ 800,54 |
| 59 anos ou mais | R$ 512,58 | R$ 766,74 | R$ 867,46 | R$ 614,17 | R$ 918,96 | R$ 1.039,74 |
| Valores por pessoa, por mês, do plano individual da Hapvida em Teresina, contratado como coletivo por adesão, administrado pela Qualicorp (ANS 419290), com odonto incluso sem custo adicional, da tabela de vendas de outubro de 2026, consultada em 21/10/2026, válida até 09/12/2026, conforme a tabela vigente da operadora. Faixa etária: as 10 faixas da ANS; o valor muda quando a pessoa passa para outra faixa. Modalidade: coletivo por adesão, para quem pertence a uma entidade de classe. Abrangência regional. Acomodação: Nosso Plano QC, enfermaria; Nosso Plano QP, apartamento; o Nosso Plano Ambulatorial não tem internação nem parto. Carências conforme o contrato da adesão, dentro dos limites da Lei 9.656/1998. Coparticipação total ou parcial, conforme a coluna. Referência: . Operadora: Hapvida Assistência Médica S.A., ANS 368253; o registro na ANS é da operadora. Virtua Corretora de Seguros, SUSEP 202069921, é corretora e não operadora. | ||||||
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| Faixa etária | Ambulatorialcopart. total | QC · enfermariacopart. total | QP · apartamentocopart. total | Ambulatorialcopart. parcial | QC · enfermariacopart. parcial | QP · apartamentocopart. parcial |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 0 a 18 anos | R$ 104,48 | R$ 127,02 | R$ 189,62 | R$ 129,29 | R$ 157,28 | R$ 235,00 |
| 19 a 23 anos | R$ 117,01 | R$ 142,26 | R$ 212,37 | R$ 144,80 | R$ 176,15 | R$ 263,19 |
| 24 a 28 anos | R$ 131,06 | R$ 159,32 | R$ 237,85 | R$ 162,17 | R$ 197,28 | R$ 294,78 |
| 29 a 33 anos | R$ 150,72 | R$ 183,23 | R$ 273,52 | R$ 186,49 | R$ 226,87 | R$ 339,00 |
| 34 a 38 anos | R$ 173,33 | R$ 210,71 | R$ 314,54 | R$ 214,47 | R$ 260,90 | R$ 389,85 |
| 39 a 43 anos | R$ 206,26 | R$ 250,74 | R$ 374,30 | R$ 255,22 | R$ 310,48 | R$ 463,93 |
| 44 a 48 anos | R$ 257,82 | R$ 313,44 | R$ 467,88 | R$ 319,03 | R$ 388,10 | R$ 579,92 |
| 49 a 53 anos | R$ 322,28 | R$ 391,79 | R$ 584,85 | R$ 398,79 | R$ 485,12 | R$ 724,88 |
| 54 a 58 anos | R$ 547,88 | R$ 666,06 | R$ 994,24 | R$ 677,95 | R$ 824,72 | R$ 1.232,30 |
| 59 anos ou mais | R$ 613,62 | R$ 745,99 | R$ 1.113,55 | R$ 759,30 | R$ 923,68 | R$ 1.380,18 |
| Valores por pessoa, por mês, do plano empresarial da Hapvida em Teresina, administrado pela AllCare, de 1 a 29 vidas, sem odonto (opcional, contratado à parte), da tabela de vendas de outubro de 2026, consultada em 21/10/2026, válida até 30/04/2027, conforme a tabela vigente da operadora. Faixa etária: as 10 faixas da ANS; o valor muda quando a pessoa passa para outra faixa. Modalidade: coletivo empresarial, de 1 a 29 vidas, inclusive MEI, para empresas com CNPJ em Teresina, Demerval Lobão ou Nazária. Abrangência regional. Acomodação: Nosso Plano QC, enfermaria; Nosso Plano QP, apartamento; o Nosso Plano Ambulatorial não tem internação nem parto. Carências conforme a tabela de carências do plano empresarial. Na coparticipação parcial, cobram-se só as terapias. Referência: . Operadora: Hapvida Assistência Médica S.A., ANS 368253; o registro na ANS é da operadora. Virtua Corretora de Seguros, SUSEP 202069921, é corretora e não operadora. | ||||||
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O valor da mensalidade é reajustado uma vez por ano, conforme o contrato, e muda quando a pessoa passa para outra faixa de idade. No plano empresarial, se alguém mudar de faixa entre a assinatura e o início do contrato, a diferença vem na primeira fatura. Funcionários novos entram em até 30 dias da admissão, e um dependente novo entra por nascimento, casamento ou adoção.
O Nosso Plano Ambulatorial é o mais barato porque não inclui internação nem parto; para internar ou ter filho pelo plano, escolha enfermaria ou apartamento. A tabela do plano individual vale até 9 de dezembro de 2026, e o corretor confirma sempre a tabela em vigor no dia da proposta.
Na avaliação da ANS, a Hapvida Assistência Médica, operadora destes planos, tem IDSS de 0,7693 no ano-base 2024, numa escala de 0 a 1. A nota mede a operadora inteira, na parte médica e na odontológica, e não só os planos de Teresina.
A Virtua Corretora de Seguros é corretora credenciada Hapvida e cota também os planos das principais operadoras do país. Um corretor explica o que cada plano cobre antes da assinatura, confere a rede perto de você, vê se o seu perfil dá direito à adesão e acompanha desde a escolha do plano até a carteirinha ativa. Você não paga nada a mais por contratar com corretor: o valor é o da tabela da operadora.
O valor depende da idade de cada pessoa, da modalidade (plano individual por adesão ou plano empresarial), da acomodação (enfermaria ou apartamento) e da coparticipação. Os cards e a tabela desta página mostram os preços de Teresina por faixa de idade, da tabela de vendas de outubro de 2026: a do plano individual por adesão vale até 9 de dezembro de 2026, com odonto incluso sem custo adicional, e a do plano empresarial de 1 a 29 vidas vale até 30 de abril de 2027.
Sim. Para quem não tem CNPJ, o plano Hapvida em Teresina é contratado como coletivo por adesão, por meio de uma entidade de classe e da administradora Qualicorp. Podem entrar os profissionais liberais das categorias da ANAPROLIE e os estudantes associados à UBE, entre outras entidades, e o titular pode incluir cônjuge e filhos, conforme as regras do contrato.
Sim. O plano empresarial aceita de 1 a 29 vidas, com pelo menos um titular com vínculo com a empresa. O MEI precisa ter o CNPJ ativo e regular há mais de 6 meses, como exige a ANS.
O hospital da rede própria da Hapvida em Teresina é o Hospital Rio Poty, na Rua Lucídio Freitas, 2070, no bairro Marquês, que aparece no buscador de rede da Hapvida para internação, maternidade e pronto-socorro de clínico geral e pediatria. A rede própria inclui também as clínicas Dib Tajra e Honório de Paiva e a unidade Diagnóstico Teresina. Internação, cirurgia e parto são cobertos nos planos de enfermaria e de apartamento; o Nosso Plano Ambulatorial cobre consultas e exames, sem internação.
O titular pode incluir cônjuge e filhos, conforme as regras do contrato. No plano empresarial, um funcionário novo entra em até 30 dias da admissão, e um dependente novo entra por nascimento, casamento ou adoção. O corretor confere os documentos e os limites de idade antes da inclusão.
No plano empresarial, a carência é de 24 horas para urgência e emergência, 30 dias para consultas e exames simples, 90 dias para exames especializados, 180 dias para internações, cirurgias e terapias e 300 dias para o parto a termo, com cobertura parcial temporária de até 24 meses para doença ou lesão preexistente. No plano individual por adesão, a carência segue o contrato, dentro dos limites da lei: 24 horas para urgência e emergência, 180 dias para os demais casos e 300 dias para o parto a termo.
Depende do perfil. Em alguns casos, o plano empresarial, para quem tem CNPJ ativo, inclusive MEI com mais de 6 meses, pode sair mais barato que o plano individual, contratado como coletivo por adesão. A Virtua é credenciada às principais operadoras, e o corretor faz a comparação com as idades de cada pessoa.
A Virtua também cota o plano de saúde Hapvida em Fortaleza, com tabela e rede da capital cearense, e mostra os planos Hapvida em outras cidades do Nordeste, do Centro-Oeste, do Rio de Janeiro e de São Paulo.
Planos de saúde da Hapvida, registro na ANS nº 368253. Plano individual por adesão administrado pela Qualicorp Clube de Saúde, registro na ANS nº 419290. Plano empresarial administrado pela AllCare. Preços da tabela de vendas de 21/10/2026, por pessoa, sujeitos a alteração pela operadora; a contratação depende de análise e aceitação da operadora. Virtua Corretora de Seguros, corretora de seguros, SUSEP 202069921.